新年新思维

 若有人这样问你：［你希望以甚麽名留后世？］

 唯有认真思考这问题并以实际行动去追求理想的人，这问题就会

成为引导人脱胎换骨的动力，因为这问题会督促人视自己是个

与众不同的人。

 

影响管理大师彼得杜拉克（Peter Drucker）也是他个人非常

喜爱的故事：

话说公元前440，古希腊最伟大的雕刻家菲狄亚斯（Phidias）

完成了神殿屋顶上一个雕像；当他向雅典市政局申请费用时，

官员却有意刁难他说：［这些雕像位于神殿的屋顶上，

而神殿位于雅典最高的山上，大家只看到雕像的正面，

雕像的背后根本没有人看到，所以我们不会支付所有的钱。］

菲狄亚斯回答说：［你错了，背后的雕像神会看到。］

 

［A到A+］作者Jim Collins表示：［杜拉克的著作，

呈现在世人面前，犹如雕像

般完美，但雕像之所以如斯非凡，是来自雕像背后所

隐藏的伟大思想和功夫，这是人们看不见的地方。］

 

而这也带出，每个人的一生，都在大能神的掌管中，

唯有他能够看见我们完整的人生，包括我们的背面。

 

杜拉克认为，改变世界有两种方法：

1）靠笔（藉由观念）

2）靠剑（运用权利）

 

若我们目前还没有站在高位掌握核心权利，那我们就应该先靠笔了，

就是好好建立强大及正确的思想观念，特别是年轻人。

所以新的一年，我们实在应该在各方面反省及提升自己，

以神的话语成为我们的理念，成为我们的新思维。

 

而身为基督徒，我们的思想观念更是只被神建立与引导:

［耶和华啊，求你把你的道路指教我，使我行在你的真理中，

专心敬畏你的名。］（诗篇86：11）

 

从杜拉克身上，我们可以学习到：

 

1）建立正确价值观

杜拉克被誉为管理学之父，管理大师中的大师等，促成他成功的秘诀，

就是在年轻的时候建立正确的自我价值观（核心思想）。

 

他常常问自己：［我希望看到自己是个怎样的人？］

 

也许你不认同目前你处在的组织的价值观，或许你不喜爱目前的工作，

或许你还感受不到目前工作的意义和热情，但杜拉克以自己为例说道：

［多年以前，我也曾经面临价值观与擅长工作之间的抉择，

那时我非常擅长从事投资银行业，但是我不认为投资管理工作

是一种贡献，我领悟到，自己最重视的还是人，

所以我希望透过自己的理念写成书，去帮助许多有需要的人。

价值观，永远是，并且应该是最终的检验标准。］

 

杜拉克的勇敢抉择与舍弃，或许世上少了一位优秀的金融家，

但是世界却得到了一位对管理贡献卓越的教授，顾问和作家。

 

 

2）养成好习惯

许多所谓天才，其实只是背后比别人付出更多时间练习，

练习，练习。

杜拉克认为‘热爱工作的人必有所表现’是指这些人都愿意

付出更多时间在自己的工作上。

伟大的钢琴家每天练琴3个小时，不是他们喜欢天天练琴， 

而是因为热爱自己的工作，所以愿意忍受乏味的例行工作，

他们深知唯有这样才能使自己迈向成功，换取将来的荣耀。

 

换句话说，有效的成果并非天生自然的事，而是一种习惯，

而习惯是需要经过努力才能加以培养的。

 

所以有句话说：［建立正确的思维，带来积极的行动，

养成美好的习惯，迎接成功的将来。］

 

愿在新的一年，我们不止是同工而已，我们还是属灵伙伴，

而神最为看重的，就是我们生命的成长和成熟，

越来越像主耶稣！

[不要效法这个世界．只要心意更新而变化、

叫你们察验何为　神的善良、纯全可喜悦的旨意。]（罗12：2）

让我们在2010新的一年，同心合一为主争战，荣耀主名！